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Azu­re Cloud Archi­tect

Vollzeit @ti&m AG veröffentlicht 3 Tagen ago

Job-Beschreibung

Was dich erwar­tet

  • Cloud-Stra­te­gie & Archi­tek­tur: Pla­nung und Umset­zung ska­lier­ba­rer Cloud-Lösun­gen auf Basis des Azu­re Cloud Adop­ti­on Frame­works und Enter­pri­se Sca­le
  • Netz­werk­ar­chi­tek­tur: Design und Manage­ment von Hub-Spo­ke Archi­tek­tu­ren zur Opti­mie­rung von Netz­werk­si­cher­heit und Per­for­mance
  • Cloud-Gover­nan­ce & Sicher­heit: Ent­wick­lung von Kon­zep­ten, Gover­nan­ce-Stra­te­gien und Best Prac­ti­ces für Com­pli­ance-kon­for­me Cloud-Umge­bun­gen
  • Secu­ri­ty & Iden­ti­ty Manage­ment: Imple­men­tie­rung von Sicher­heits­mass­nah­men, ein­schliess­lich hybri­der Iden­ti­täts­lö­sun­gen, Entra ID, Pri­vi­le­ged Iden­ti­ty Manage­ment und RBAC
  • Hybrid Cloud-Lösun­gen: Ent­wurf und Inte­gra­ti­on hybri­der Infra­struk­tu­ren, die loka­le und Cloud-Res­sour­cen naht­los ver­bin­den
  • Infra­struc­tu­re as Code: Auto­ma­ti­sie­rung der Cloud-Res­sour­cen­be­reit­stel­lung mit Ter­ra­form
  • Con­tai­ner-Platt­for­men: Imple­men­tie­rung und Ver­wal­tung von Azu­re Kuber­netes Ser­vice (AKS) für con­tai­ne­ri­sier­te Anwen­dun­gen

Was du mit­bringst

  • Hoch­schul­ab­schluss (FH/Universität) in Infor­ma­tik oder einem ver­wand­ten Bereich
  • Mehr­jäh­ri­ge Erfah­rung in der Cloud-Archi­tek­tur, ins­be­son­de­re mit Micro­soft Azu­re
  • Fähig­keit zur Erstel­lung von Stra­te­gien und Kon­zep­ten für Cloud-Imple­men­tie­run­gen
  • Fun­dier­te Kennt­nis­se in Ter­ra­form und Kuber­netes
  • Erfah­rung mit Cloud-Gover­nan­ce, Sicher­heits­ar­chi­tek­tu­ren und hybri­den Cloud-Ansät­zen
  • Fun­dier­te Kennt­nis­se in Netz­werk­de­sign sowie in der Ver­wal­tung von Cloud-Netz­wer­ken
  • Kennt­nis­se im Set­up und der Kon­fi­gu­ra­ti­on von Entra ID, hybrid Iden­ti­ty, Pri­vi­le­ged Iden­ti­ty Manage­ment sowie RBAC sind ein Plus
  • Flies­sen­de Deutsch- sowie gute Eng­lisch­kennt­nis­se in Wort und Schrift

Wir suchen dich wer­de Teil unse­res Teams

Mit über 50 Cloud Engi­neers und Archi­tek­ten beglei­ten wir unse­re Kun­den bei der Ana­ly­se, Kon­zep­ti­on, Umset­zung und Inte­gra­ti­on inno­va­ti­ver Cloud-Lösun­gen. Übri­gens: Unse­re Cloud Offe­rings wur­den mehr­fach durch ISG aus­ge­zeich­net, und mit unse­ren bei­den pri­va­ten Clouds ti&m swiss ban­king cloud und ti&m swiss eGov cloud decken wir spe­zi­fi­sche Bran­chen­be­dürf­nis­se ab und sind in der Lage, unse­ren Kun­den indi­vi­du­el­le Lösun­gen zu bie­ten.

War­um wir

Swiss Arbeit­ge­ber Award, Best of Swiss Apps oder Digi­tal Eco­no­my Award. Unse­re Arbeits­platz­kul­tur und unse­re Pro­jek­te gewin­nen Prei­se. Für unse­re Kun­den aus Ban­king, Retail oder Gover­nan­ce ent­wi­ckeln wir nut­zer­zen­trier­te Digi­ta­li­sie­rungs­lö­sun­gen. Abseits von vor­ge­ge­be­nen Pfa­den kannst du bei uns Neu­es aus­pro­bie­ren und dich so rich­tig aus­to­ben. Hier fin­dest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dyna­mi­schen und kol­le­gia­len Umfeld treibst du dei­ne inno­va­ti­ven Ideen vor­an natür­lich immer mit­hil­fe der neu­es­ten Tech­no­lo­gien. Apro­pos Arbeits­platz­kul­tur: Agi­li­tät for­dern wir nicht nur bei unse­ren Pro­jek­ten, son­dern för­dern sie auch für unse­re Mit­ar­bei­ten­den. Mit ti&m liquid working bie­ten wir ein­fach anpass­ba­re Arbeits­zeit­mo­del­le und die Mög­lich­keit, Aus­zei­ten zu neh­men. Und mit unse­rer ti&m aca­de­my ent­schei­dest du, wo und wie du dich wei­ter­bil­den willst.

Phil­ipp Klein

Fra­gen zu dei­ner Bewer­bung? Unser HR-Team hilft dir ger­ne wei­ter.

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