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Fach­ex­per­tin / Fach­ex­per­te Pfle­ge 80–100% (a)

Vollzeit @Spi­tex Zürich AG veröffentlicht 1 Woche ago

Job-Beschreibung

DEI­NE AUF­GA­BEN

  • Umset­zung und Wei­ter­ent­wick­lung von bestehen­den Richt­li­ni­en in den Fach­be­rei­chen Soma­tik und Demenz und in der Betreu­ung
  • Ein­füh­rung neu­er Mit­ar­bei­ten­den in der Pfle­ge mit Fokus auf der Rol­le Fall­füh­rung
  • Fach­li­che Ent­wick­lung der Mit­ar­bei­ten­den in Form von Coa­chings und Schu­lun­gen, Durch­füh­rung von Fall­be­spre­chun­gen sowie Bera­tun­gen in kon­kre­ten Kun­den­si­tua­tio­nen
  • Sicher­stel­len einer Res­sour­cen- und ziel­ori­en­tier­ten Pfle­ge und Betreu­ung sowie punk­tu­ell Über­nah­me von Ein­sät­zen in kom­ple­xen und insta­bi­len Kun­den­si­tua­tio­nen
  • Inter­dis­zi­pli­nä­re Zusam­men­ar­beit mit Mit­ar­bei­ten­den, Fach­stel­len und Ärz­tin­nen und Ärz­ten sowie als Teil des Coach-Tri­os mit Team-Coachs und HR-Coachs

DU FIN­DEST BEI UNS

  • Eine sinn­stif­ten­de und selbst­stän­di­ge Tätig­keit mit viel Hand­lungs- und Gestal­tungs­spiel­raum
  • Ein star­kes und viel­fäl­ti­ges Team im Rücken
  • Zeit, unse­re Kun­din­nen und Kun­den unge­stört zu pfle­gen und zu betreu­en
  • Eine wert­schät­zen­de Füh­rungs­kul­tur mit fla­cher Hier­ar­chie
  • Attrak­ti­ve Fort- und Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten sowie moderns­te Arbeits­mit­tel
  • Eine ler­nen­de und zukunfts­ge­rich­te­te Orga­ni­sa­ti­on
  • Fami­li­en­freund­li­che Anstel­lungs­be­din­gun­gen und aus­ge­zeich­ne­te Sozi­al­leis­tun­gen
  • Zusätz­li­che Feri­en: Du hast jedes Jahr die Mög­lich­keit, 1 oder 2 Feri­en­wo­chen dazu zu kau­fen
  • Fle­xi­ble Arbeits­zeit­mo­del­le: Teil­zeit, kein Nacht­dienst, kei­ne Schicht­ar­beit, Jah­res­ar­beits­zeit
  • Unse­re wei­te­ren Vor­tei­le fin­dest du hier:

DU BRINGST MIT

  • Freu­de an den oben beschrie­be­nen Auf­ga­ben sowie an der Mit­ge­stal­tung und Mit­ent­wick­lung unse­res Teams und auch der Orga­ni­sa­ti­on
  • Bache­lor of Sci­ence in Pfle­ge
  • 2 Jah­re Berufs­er­fah­rung (ambu­lant oder sta­tio­när)
  • Du hast aus­ge­präg­te Fähig­kei­ten, Mit­ar­bei­ten­de aller Kom­pe­tenz­stu­fen coa­chend zu befä­hi­gen
  • Du inter­es­sierst dich für betriebs­wirt­schaft­li­che Zusam­men­hän­ge
  • Du bist offen, die eige­ne Rol­le mit der Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung anzu­pas­sen

Das ist noch nicht der rich­ti­ge Job für dich? Dann schau dir ger­ne unse­re wei­te­ren Stel­len an oder mel­de dich bei einem HR-Coach, um wei­te­re Mög­lich­kei­ten zu bespre­chen.

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