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Faci­li­ty Mana­ger Tech­nics

Vollzeit @RUAG Real Estate AG veröffentlicht 16 Stunden ago

Job-Beschreibung

100

Emmen

Das kannst du bewe­gen

  • Du führst und koor­di­nierst Fach­pla­ner bei FM- oder Kun­den­pro­jek­ten
  • Als Pro­jekt­lei­ter führst du Umbau­pro­jek­te RRE selb­stän­dig aus
  • Du erstellst die Instal­la­ti­ons­an­zei­gen und Anschluss­ge­su­che.
  • Du bear­bei­test und über­prüfst Sicher­heits­nach­wei­se
  • Du führst die Schluss­kon­trol­len gemäss den gesetz­lich gel­ten­den Vor­ga­ben durch und beglei­test die peri­odi­schen Kon­trol­len
  • Du pflegst die Daten im Sys­tem und archi­vierst Unter­la­gen (Anla­ge­ver­zeich­nis)
  • Du arbei­test an Eigen­pro­jek­ten mit, ins­be­son­de­re bei den Elek­tro-Instal­la­tio­nen, im Bereich von Stark- und Schwach­strom nach den Regeln der Tech­nik
  • Bei der Kon­trol­le vom ESTI unter­stützt du den Team­lead Faci­li­ty Manage­ment Tech­nics

Wei­ter gehö­ren zu dei­nen Auf­ga­ben:

  • Gute MS Office‑, CAFM- und SAP-Kennt­nis­se
  • Erle­di­gung anspruchs­vol­ler Revisions‑, Reparatur‑, Unter­halts- und Ser­vice­ar­bei­ten an tech­nisch kom­ple­xen Anla­gen, Ein­rich­tun­gen und Betriebs­mit­teln im Bereich Stark- und Schwach­strom nach den Regeln der Tech­nik
  • Du bist dich gewohnt, Pro­zes­se schrift­lich zu bear­bei­ten
  • Unter­stützt und führt Schalt­hand­lun­gen aus im NS- und HS Netz der RRE
  • Unter­stützt den Nach­trag und die Archi­vie­rung der techn. Doku­men­ta­tio­nen der elek­tri­schen Instal­la­tio­nen
  • Leis­tung von Pikett­dienst 24/7
  • Beglei­tung von exter­nen Hand­wer­kern
  • Unter­stützt die Aus­bil­dung vom Ler­nen­den Fach­mann Betriebs­un­ter­halt

Das bringst du mit

  • Grund­aus­bil­dung zum Elek­tro­in­stal­la­teur EFZ
  • Wei­ter­bil­dung als Elek­tro-Sicher­heits­be­ra­ter/in, Elek­tro-Pro­jekt­lei­ter/in Sicher­heit oder eidg. dipl. Elektroinstallateur/in
  • Erfah­rung als Pro­jekt­lei­ter
  • Pra­xis­er­fah­rung in der Elek­tro­in­stal­la­ti­on
  • Kom­mu­ni­ka­ti­ve, dienst­leis­tungs- und ziel­ori­en­tier­te Per­sön­lich­keit
  • Selbst­stän­dig­keit, Enga­ge­ment und Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein
  • Füh­rer­aus­weis der Kate­go­rie B

Erfüllst du nicht alle Vor­aus­set­zun­gen hun­dert­pro­zen­tig? Bewirb dich trotz­dem. Wir sind stets auf der Suche nach talen­tier­ten und moti­vier­ten Per­so­nen, die unser Team berei­chern möch­ten. Wir legen gros­sen Wert auf Viel­falt und Chan­cen­gleich­heit und unser Ziel ist es, ein viel­fäl­ti­ges Team auf­zu­bau­en, in dem alle ihre per­sön­li­chen Stär­ken voll ent­fal­ten kön­nen. Wir ermu­ti­gen ins­be­son­de­re alle Per­so­nen, unab­hän­gig von ihrem Geschlecht, die mög­li­cher­wei­se Beden­ken haben, eine Stel­le in einem armeena­hen Umfeld anzu­neh­men, sich zu bewer­ben.

Über den Bereich

Komm in unser Team. Zusam­men pla­nen, unter­hal­ten und instal­lie­ren wir die Gewer­ke HLKSE als FM-Orga­ni­sa­ti­on im tech­ni­schen Gebäu­de­ma­nage­ment für diver­se Indus­trie­area­le in der Zen­tral­schweiz. Mit dei­nem Know-how als Elek­tro-Pro­jekt­lei­ter kön­nen wir was bewe­gen.

Dei­ne Vor­tei­le

Lohn und Neben­leis­tun­gen

Wir bie­ten dir ein leis­tungs­ori­en­tier­tes- und markt­ge­rech­tes Salär, 13 Monats­löh­ne sowie gross­zü­gi­ge Prä­mi­en- und Zula­gen. Zusam­men mit wei­te­ren Neben­leis­tun­gen ergibt sich dar­aus ein attrak­ti­ves Gesamt­pa­ket.

Wir legen gros­sen Wert dar­auf, dass unse­re Mit­ar­bei­ten­den ein gesun­des Gleich­ge­wicht zwi­schen Beruf und Pri­vat­le­ben fin­den. Dar­um bie­ten wir unter ande­rem fle­xi­ble Arbeits­zei­ten und Home­of­fice-Optio­nen an.

Fle­xi­bles Arbei­ten

Ver­güns­ti­gun­gen

Bei RUAG pro­fi­tierst du von Ver­güns­ti­gun­gen in den Berei­chen Mobi­li­tät und Ver­pfle­gung. Zudem pro­fi­tierst du auf unse­rem Bene­fit-Por­tal von attrak­ti­ven Ange­bo­ten und hast Flot­ten­ra­bat­te bei ver­schie­de­nen renom­mier­ten Auto­mar­ken.

Auf­stiegs- und Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten

Das Poten­zi­al unse­rer Mit­ar­bei­ten­den zu för­dern und zu ent­fal­ten ist uns wich­tig. Durch Schu­lun­gen, Kur­se und Wei­ter­bil­dun­gen unter­stüt­zen wir sie dabei, ihre Fähig­kei­ten kon­ti­nu­ier­lich aus­zu­bau­en um ihre beruf­li­chen Zie­le zu errei­chen.

Frei­zeit­an­ge­bo­te

Unse­re Mit­ar­bei­ten­den lie­gen uns am Her­zen. Des­halb schen­ken wir ihnen zum Geburts­tag einen frei­en Tag, bie­ten ein viel­fäl­ti­ges Sport­an­ge­bot und die Mög­lich­keit, ergän­zend zum jähr­li­chen Feri­en­gut­ha­ben zusätz­li­che freie Tage gegen Lohn­ab­zug zu bezie­hen.

Dei­ne Ansprech­per­son

Dani­el Da Sil­va Noguei­ra

Talent Acqui­si­ti­on Spe­cia­list

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