Pfle­ge­ex­per­tin / Pfle­ge­ex­per­te (80%) — Gestal­ten Sie mit uns die Zukunft der Lang­zeit­pfle­ge (Start: Mai 2025)

Vollzeit @Care21 veröffentlicht 7 Stunden ago

Job-Beschreibung

Pfle­ge­ex­per­tin / Pfle­ge­ex­per­te (80%) — Gestal­ten Sie mit uns die Zukunft der Lang­zeit­pfle­ge (Start: Mai 2025)

Für eine inno­va­ti­ve pri­va­te Stif­tung, die sich moder­nen Wohn- und Betreu­ungs­kon­zep­ten für Senio­rin­nen und Senio­ren ver­schrie­ben hat, suchen wir ab dem 1. April 2025 eine enga­gier­te Pfle­ge­ex­per­tin / einen enga­gier­ten Pfle­ge­ex­per­ten (80%). Die Stif­tung ver­folgt mit gros­sem Enga­ge­ment das Ziel, älte­ren Men­schen ein wür­de­vol­les, siche­res und kom­for­ta­bles Leben zu ermög­li­chen — mit beson­de­rem Schwer­punkt auf Ger­ia­trie und Demenz­pfle­ge. In die­ser ver­ant­wor­tungs­vol­len Rol­le tra­gen Sie aktiv zur Siche­rung und Wei­ter­ent­wick­lung der Pfle­ge­qua­li­tät bei und leis­ten einen wert­vol­len Bei­trag zur Zukunft der pro­fes­sio­nel­len Lang­zeit­pfle­ge. Auf­ga­ben: Pfle­ge­ex­per­te (APN) Regi­on: Inner­schweiz REF Nr 3J2R40

Stel­len­be­schrei­bung

  • Du trägst die Ver­ant­wor­tung für die Sicher­stel­lung und kon­ti­nu­ier­li­che Wei­ter­ent­wick­lung der Pfle­ge­qua­li­tät und ‑pro­zes­se inner­halb der Insti­tu­ti­on. In dei­ner Rol­le berätst und beglei­test du Pfle­ge­teams in kom­ple­xen und anspruchs­vol­len Pfle­ge­si­tua­tio­nen und fun­gierst als kom­pe­ten­te und ver­läss­li­che Ansprech­per­son.
  • Du ent­wi­ckelst inno­va­ti­ve Pfle­ge­kon­zep­te, führst pra­xis­na­he Schu­lun­gen durch und stellst sicher, dass neue Erkennt­nis­se erfolg­reich in den Pfle­ge­all­tag inte­griert wer­den.
  • Als fach­li­che Lei­tung von Fach­grup­pen orga­ni­sierst du regel­mäs­si­ge Fall­be­spre­chun­gen, mode­rierst den inter­dis­zi­pli­nä­ren Aus­tausch und för­derst damit aktiv eine ler­nen­de und reflek­tier­te Pfle­ge­kul­tur.
  • Dar­über hin­aus planst und koor­di­nierst du inter­ne Wei­ter­bil­dun­gen und trägst mit dei­nem Enga­ge­ment dazu bei, dass das gesam­te Pfle­ge­team stets fach­lich auf dem neu­es­ten Stand bleibt.
  • Anfor­de­rungs­pro­fil

  • Du bringst eine aus­ge­präg­te Lei­den­schaft für die Lang­zeit­pfle­ge mit — ins­be­son­de­re für die Berei­che Ger­ia­trie und Demenz — und möch­test aktiv zur Wei­ter­ent­wick­lung einer pro­fes­sio­nel­len Pfle­ge­kul­tur bei­tra­gen.
  • Als empa­thi­sche, kom­mu­ni­ka­ti­ve und inte­gra­ti­ve Per­sön­lich­keit erkennst du die Bedürf­nis­se von Bewoh­ne­rin­nen und Bewoh­nern sen­si­bel und gehst respekt­voll sowie ein­fühl­sam dar­auf ein. Du arbei­test pro­ak­tiv, lösungs­ori­en­tiert und team­be­zo­gen, über­nimmst Ver­ant­wor­tung und stärkst gleich­zei­tig dein Team durch Unter­stüt­zung und Offen­heit.
  • Mit dei­nem reflek­tier­ten Füh­rungs­stil bist du nah an den Mit­ar­bei­ten­den, gestal­test Pro­zes­se aktiv mit und trägst durch den kon­ti­nu­ier­li­chen Dia­log zur Ver­bes­se­rung der Pfle­ge­qua­li­tät und Arbeits­ab­läu­fe bei.
  • Du ver­fügst über einen MSc in Nur­sing, APN oder einen MAS in Ger­ia­tric Care und bringst das fach­li­che Know-how mit, um neue Impul­se in der Lang­zeit­pfle­ge zu set­zen.
  • Per­spek­ti­ve

  • Arbei­ten an einem attrak­ti­ven Arbeits­platz in einer idyl­li­schen Umge­bung mit einer Viel­zahl an Annehm­lich­kei­ten.
  • Eine wert­schät­zen­de Unter­neh­mens­kul­tur, in der dei­ne Arbeit und dein Enga­ge­ment Aner­ken­nung fin­den.
  • Ein viel­fäl­ti­ges und abwechs­lungs­rei­ches Arbeits­um­feld, das dir Gestal­tungs- und Hand­lungs­spiel­raum gibt und dich aktiv in die Wei­ter­ent­wick­lung der Pfle­ge­pro­zes­se ein­be­zieht.
  • Enge Zusam­men­ar­beit mit der Lei­tung Pfle­ge, dem Team für Qua­li­tät und Bil­dung sowie ande­ren inter­dis­zi­pli­nä­ren Fach­kräf­ten, um die best­mög­li­che Pfle­ge sicher­zu­stel­len.
  • Lang­fris­ti­ge Per­spek­ti­ven in einem Unter­neh­men, das auf kon­ti­nu­ier­li­che Wei­ter­bil­dung und per­sön­li­che Ent­wick­lung setzt.
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