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HR-Fach­per­son 60 — 80% (m/w/d)

Vollzeit @Uni­ver­sal Job AG veröffentlicht 8 Stunden ago

Job-Beschreibung

Was ist mei­ne Funk­ti­on?

Unser Kun­de sucht eine HR-Fach­per­son für die eigen­ver­ant­wort­li­che Betreu­ung aller HR-Pro­zes­se. Zu dei­nen Auf­ga­ben gehö­ren:

  • Durch­füh­rung der monat­li­chen Lohn­läu­fe

  • Bear­bei­tung von Sozi­al­ver­si­che­rungs­ab­schlüs­sen

  • Zeit­ma­nage­ment

  • Erstel­lung von HR-Reports

  • Bera­tung in arbeits­recht­li­chen Fra­gen

  • Mit­ar­beit in HR-Pro­jek­ten, beson­ders bei der Digi­ta­li­sie­rung

Was brau­che ich, um erfolg­reich zu sein?

  • Abge­schlos­se­ne kauf­män­ni­sche Aus­bil­dung, idea­ler­wei­se mit Wei­ter­bil­dung als HR-Fach­per­son (oder Bereit­schaft, die­se berufs­be­glei­tend zu absol­vie­ren)

  • Mehr­jäh­ri­ge Berufs­er­fah­rung in ver­gleich­ba­rer Posi­ti­on, vor­zugs­wei­se im indus­tri­el­len Umfeld

  • Brei­te ope­ra­ti­ve HR-Fach­er­fah­rung

  • Lösungs­ori­en­tier­te Per­sön­lich­keit mit siche­rem Auf­tre­ten und kla­rer Kom­mu­ni­ka­ti­on

  • Fähig­keit, unter­schied­li­che Bedürf­nis­se auf­zu­neh­men und prag­ma­ti­sche HR-Lösun­gen umzu­set­zen

Was sind mei­ne Vor­tei­le?

  • Ver­ant­wor­tungs­vol­le und abwechs­lungs­rei­che Tätig­keit in einem wach­sen­den KMU

  • Teil einer dyna­mi­schen Indus­trie­grup­pe

  • Kol­le­gia­les Umfeld mit fla­chen Hier­ar­chien und kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen

  • Moder­ne Infra­struk­tur und fle­xi­ble Arbeits­zei­ten (60–80%)

  • Viel­fäl­ti­ge Gestal­tungs- und Mit­wir­kungs­mög­lich­kei­ten im HR-Bereich

  • Chan­ce, die digi­ta­le Ent­wick­lung im HR-Bereich aktiv mit­zu­ge­stal­ten

Was zeich­net das Unter­neh­men aus?

Unser Kun­de ist ein wach­sen­des Maschi­nen­bau­un­ter­neh­men mit zeit­ge­mäs­ser Arbeits­kul­tur und fla­chen Hier­ar­chien. Mit moder­ner Infra­struk­tur und kol­le­gia­lem Umfeld bie­tet es idea­le Bedin­gun­gen für HR-Fach­per­so­nen, die aktiv Pro­zes­se mit­ge­stal­ten möch­ten.

Spra­chen
Deutsch: C2 — Mut­ter­sprach­li­ches Niveau

Arbeits­ort
Aar­wan­gen

Vakanz-Nr
VA-DRF-HVL

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