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Net­work Engi­neer C5I

Vollzeit @C5I veröffentlicht 16 Stunden ago

Job-Beschreibung

Net­work Engi­neer C5I
Rund 3000 Mit­ar­bei­ten­de von RUAG und RUAG Real Estate leis­ten jeden Tag einen wesent­li­chen Bei­trag zur Sicher­heit der Schweiz. Sie sor­gen dafür, dass die Armee sowie ande­re Ein­satz- und Sicher­heits­or­ga­ni­sa­tio­nen ihre Auf­ga­ben jeder­zeit umfas­send wahr­neh­men kön­nen.
Net­work Engi­neer C5I
80–100 %
Düben­dorf ZH
Das kannst du bewe­gen
Spe­zi­fi­zie­ren, Eva­lu­ie­ren und Kon­fi­gu­rie­ren von Infra­struk­tur- und Netz­werk­kom­po­nen­ten für ICT-Platt­for­men und Füh­rungs­in­for­ma­ti­ons­sys­te­me
Inte­gra­ti­on von Sys­te­men auf kom­ple­xen ICT-Platt­for­men mit Fokus auf sta­bi­le, siche­re und leis­tungs­fä­hi­ge Netz­werk­ar­chi­tek­tu­ren
Pla­nung, Betrieb und Opti­mie­rung von Netz­werk­um­ge­bun­gen in den Berei­chen Rou­ting und Swit­ching, Net­work Secu­ri­ty sowie Soft­ware-Defi­ned Net­wor­king
Ana­ly­se von Stö­run­gen, Iden­ti­fi­ka­ti­on von Opti­mie­rungs­po­ten­zia­len sowie Erar­bei­tung nach­hal­ti­ger Lösun­gen zur Sicher­stel­lung sta­bi­ler Sys­te­me
Mit­ge­stal­tung von Data Cen­ter Auto­ma­ti­on sowie Wei­ter­ent­wick­lung von Net­work Auto­ma­ti­on und Pro­gramma­bi­li­ty
Defi­ni­ti­on rele­van­ter Eck­wer­te zur Über­prü­fung von Ser­vice-Levels sowie Sicher­stel­lung der Ein­hal­tung tech­ni­scher Stan­dards
Pfle­ge und Wei­ter­ent­wick­lung der sys­tem­tech­ni­schen Doku­men­ta­tio­nen
Das bringst du mit
Stu­di­en­ab­schluss in Infor­ma­tik oder Berufs­leh­re als Informatiker/in EFZ respek­ti­ve tech­nisch versierte/r Quereinsteiger/in mit ent­spre­chen­der Wei­ter­bil­dung und Berufs­er­fah­rung
Fun­dier­te Erfah­rung im Bereich Netz­werk­tech­nik mit Schwer­punkt Rou­ting und Swit­ching, Net­work Secu­ri­ty und Trou­ble­shoo­ting
Kennt­nis­se in Net­work Auto­ma­ti­on, Pro­gramma­bi­li­ty sowie idea­ler­wei­se in Soft­ware-Defi­ned Net­wor­king und Cloud-Umge­bun­gen
Erfah­rung mit Firewall‑, Netz­werk- und Ser­ver­sys­te­men sowie Vir­tua­li­sie­rungs­tech­no­lo­gien von Vor­teil
Erfah­rung in der Skript­er­stel­lung und mit Auto­ma­ti­sie­rungs­tools wie CI/CD, Ansi­ble oder Ter­ra­form
Ana­ly­ti­sche, selb­stän­di­ge und pro­ak­ti­ve Arbeits­wei­se mit hoher Lösungs­ori­en­tie­rung
Ver­hand­lungs­si­che­re Deutsch­kennt­nis­se; Eng­lisch- und/oder ösisch­kennt­nis­se von Vor­teil
Mili­tä­ri­sche Kar­rie­re als höhe­rer Unter­of­fi­zier oder Offi­zier von Vor­teil
Erfüllst du nicht alle Vor­aus­set­zun­gen hun­dert­pro­zen­tig? Bewirb dich trotz­dem. Wir sind stets auf der Suche nach talen­tier­ten und moti­vier­ten Per­so­nen, die unser Team berei­chern möch­ten. Wir legen gros­sen Wert auf Viel­falt und Chan­cen­gleich­heit und unser Ziel ist es, ein viel­fäl­ti­ges Team auf­zu­bau­en, in dem alle ihre per­sön­li­chen Stär­ken voll ent­fal­ten kön­nen. Wir ermu­ti­gen ins­be­son­de­re alle Per­so­nen, unab­hän­gig von ihrem Geschlecht, die mög­li­cher­wei­se Beden­ken haben, eine Stel­le in einem armeena­hen Umfeld anzu­neh­men, sich zu bewer­ben.
Über den Bereich
Die Busi­ness Area C5I der RUAG MRO Hol­ding AG unter­stützt die Armee bei der Rea­li­sie­rung von IKT-Pro­jek­ten mit spe­zi­fi­schem Fokus auf das Kom­man­do Cyber. Dies ist dei­ne Chan­ce einen Bei­trag zu hoch­si­che­ren und sou­ve­rä­nen IT-Sys­te­men zu leis­ten. Wir sind in den letz­ten acht Jah­ren von einem klei­nen “Start-up” mit null Mit­ar­bei­ten­den auf über 260 Mit­ar­bei­ten­de gewach­sen und bie­ten ein ein­ma­li­ges, dyna­mi­sches Umfeld. Hier kannst du an vor­ders­ter Front bei der Digi­ta­li­sie­rung der Armee mit­ar­bei­ten. Willst du einen Bei­trag zum sicher­heits­po­li­ti­schen Umfeld leis­ten? Dann bist du bei uns genau rich­tig. Wir arbei­ten agil und rich­ten uns kon­se­quent nach dem Dev­Se­cOps-Modell aus. Mit dem C5I-Cam­pus haben wir einen Inno­va­ti­ons­raum für hoch­si­che­ren IT-Sys­te­me geschaf­fen und bie­ten attrak­tivs­te Arbeits­plät­ze.
Dei­ne Vor­tei­le
Lohn und Neben­leis­tun­gen
Wir bie­ten dir ein leis­tungs­ori­en­tier­tes- und markt­ge­rech­tes Salär, 13 Monats­löh­ne sowie gross­zü­gi­ge Prä­mi­en- und Zula­gen. Zusam­men mit wei­te­ren Neben­leis­tun­gen ergibt sich dar­aus ein attrak­ti­ves Gesamt­pa­ket.
Wir legen gros­sen Wert dar­auf, dass unse­re Mit­ar­bei­ten­den ein gesun­des Gleich­ge­wicht zwi­schen Beruf und Pri­vat­le­ben fin­den. Dar­um bie­ten wir unter ande­rem fle­xi­ble Arbeits­zei­ten und Home­of­fice-Optio­nen an.
Fle­xi­bles Arbei­ten
Ver­güns­ti­gun­gen
Bei RUAG pro­fi­tierst du von Ver­güns­ti­gun­gen in den Berei­chen Mobi­li­tät und Ver­pfle­gung. Zudem pro­fi­tierst du auf unse­rem Bene­fit-Por­tal von attrak­ti­ven Ange­bo­ten und hast Flot­ten­ra­bat­te bei ver­schie­de­nen renom­mier­ten Auto­mar­ken.
Auf­stiegs- und Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten
Das Poten­zi­al unse­rer Mit­ar­bei­ten­den zu för­dern und zu ent­fal­ten ist uns wich­tig. Durch Schu­lun­gen, Kur­se und Wei­ter­bil­dun­gen unter­stüt­zen wir sie dabei, ihre Fähig­kei­ten kon­ti­nu­ier­lich aus­zu­bau­en um ihre beruf­li­chen Zie­le zu errei­chen.
Frei­zeit­an­ge­bo­te
Unse­re Mit­ar­bei­ten­den lie­gen uns am Her­zen. Des­halb schen­ken wir ihnen zum Geburts­tag einen frei­en Tag, bie­ten ein viel­fäl­ti­ges Sport­an­ge­bot und die Mög­lich­keit, ergän­zend zum jähr­li­chen Feri­en­gut­ha­ben zusätz­li­che freie Tage gegen Lohn­ab­zug zu bezie­hen.
Dei­ne Ansprech­per­son
Haug­witz
Direc­tor Sourcing C5I-Cam­pus
E‑Mail schrei­ben jid06f96a5a jit0623a jiy26a

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