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Deine Aufgaben
- Du baust die Services der letzten Meile und betreibst sie auch. Von der Carrier-Anbindung über die Sendungsverfolgung bis zur Sendungsverlusterfassung gilt: was dein Team baut, verantwortet es auch im Betrieb
- Gewachsene Strukturen modernisierst du im laufenden Versand. In kleinen Schritten, abgesichert durch Tests und Messwerte, ohne dass die Versandkette stillsteht
- Externe Systeme anbinden gehört zu deinem Alltag. Versanddienstleister und Behörden liefern selten saubere Schnittstellen, deshalb baust du sie fehlertolerant, idempotent und beobachtbar
- Die Engineering-Kultur im Team prägst du mit. Reviews, API-Guidelines, Monitoring und Dokumentation entwickeln wir laufend weiter, du bringst deine Erfahrung ein und setzt Standards, statt nur Vorgaben zu übernehmen
- Zusammen mit Product Owner, Team und Architektur schneidest du die Arbeit. Technische Abwägungen und ihre Konsequenzen machst du transparent, auch gegenüber Logistik, Operations und externen Partnern
Deine Fähigkeiten
- Abschluss in Informatik (ETH/Uni/FH) oder gleichwertige praktische Berufserfahrung, dazu mehrere Jahre als Software Engineer – davon ein Teil in der Verantwortung für Lösungen, die produktiv und unter Last laufen
- Fundierte Kenntnisse in C# und .NET, dazu SQL und Erfahrung mit verteilten, eventbasierten Systemen mit hohem Durchsatz
- Erfahrung mit der Anbindung externer Partnersysteme und deren Schnittstellen, idealerweise im Versand- oder Logistikumfeld
- Sicherer Umgang mit gewachsenem Code und das Gespür, ihn inkrementell zu modernisieren, ohne den laufenden Versand zu stören
- An den Betrieb wird von dir von Anfang an mitgedacht, von Monitoring und Alerting bis zum Verhalten in Peak-Zeiten
- AI als integraler Bestandteil von Analyse, Konzeption, Umsetzung und Testing – kein Buzzword
- Klare, situationsgerechte Kommunikation auf Deutsch und Englisch, auch gegenüber Logistik, Operations und externen Partnerunternehmen
- Berechnete Risiken eingehen, um Wert zu schaffen und Wachstum voranzutreiben
- Die Bereitschaft, „wie es immer gemacht wurde“ in Frage zu stellen und effizientere, automatisierte oder effektivere Lösungen vorzuschlagen
Warum startest du bei uns?
- Werte statt Blabla: Kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich, ambitioniert – diese fünf Werte fordern wir alle und leben wir alle.
- Mutig selbst denken: Wir ermutigen alle, selbst und aktiv mitzudenken. Und lieben es, wenn du noch dazu mutig, neu und anders denkst.
- Unkompliziert: Wir vermeiden Unnötiges und fokussieren uns aufs Wichtige. Vom Meistern von Herausforderungen bis zum Feiern unserer Erfolge.
- Flexibilität statt verbiegen: Neben Homeoffice Möglichkeiten ermöglichen wir dir bis zu 8 Wochen Workation. Zudem ist jede Position auch im 80%-Pensum möglich.
- Schnelles Wachstum: Bei uns wächst und entwickelst du dich laufend. Und erhältst 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung, damit du nicht stehenbleibst.
- Modern: Bei uns kannst du täglich mit neusten Technologien arbeiten, siehe unser Tech-Radar .
- Mehr als „nur“ Arbeit: Nimm an unseren diversen Mitarbeiterevents wie Hackathons , Wandern, Ski fahren, Böötlen auf der Limmat, Lan Parties oder Friday Night Drinks teil und bring dich bei Interesse in unserem Techblog ein.
- Weitere Benefits: Profitiere von 25 Tagen Ferien, exklusiven Mitarbeiterpreisen im Shop, Handy-, Internet- und TV-Abos zum Firmentarif und weiteren Vorteilen.
Diversität ist unsere Kultur.
Um das beste Team zu bilden, sind wir offen für Menschen jedes Hintergrunds. Das heisst: Bei uns haben alle die gleichen Chancen. Herkunft, Religion, Behinderung, geschlechtliche Identität, sexuelle Orientierung und Alter spielen dabei keine Rolle. Denn Inklusion bedeutet für uns, dass jede r willkommen und jeder Beitrag wertvoll ist.
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