Anmelden
Registrieren
Bei uns ist Erfolg Teamleistung. Als Teamleiter Mechanik führst du ein engagiertes Team, förderst Mitarbeitende und prägst die Zukunft unserer Instandhaltung. Mit deinem technischen Know-how stellst du die Verfügbarkeit unserer Anlagen sicher und treibst nachhaltige Verbesserungen voran. So schaffen wir gemeinsam höchste Schweizer Qualität bei einem der besten Arbeitgeber der Schweiz.
Was du bewegst
- Du führst das Mechanik-Team fachlich und personell, entwickelst deine Mitarbeitenden weiter und förderst eine leistungsstarke sowie wertschätzende Teamkultur.
- Du stellst die Verfügbarkeit und Betriebssicherheit unserer Produktionsanlagen sicher und verantwortest die Planung sowie Umsetzung von Wartungs-, Reparatur- und Revisionsarbeiten.
- Du priorisierst Störungen, unterstützt bei komplexen technischen Herausforderungen und sorgst für eine nachhaltige und zukunftsorientierte Instandhaltungsstrategie.
- Du initiierst und leitest Optimierungs- und Investitionsprojekte und verbesserst die Anlagenperformance kontinuierlich.
- Du verantwortest den wirtschaftlichen Einsatz von Ressourcen, wirkst bei Budget- und Investitionsplanungen mit und steuerst externe Partner professionell.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung
- Fachrichtung: im Bereich Mechanik sowie eine Weiterbildung als Techniker HF, Instandhaltungsfachmann, Prozessfachmann oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Instandhaltung sowie idealerweise Führungserfahrung in einem Produktionsumfeld.
- Du überzeugst durch ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz, Entscheidungsstärke und unternehmerisches Denken.
- Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Pneumatik und industriellen Produktionsanlagen; Kenntnisse von SAP PM sind von Vorteil.
- Du gehst Herausforderungen strukturiert an, priorisierst wirkungsvoll und entwickelst nachhaltige Lösungen mit Fokus auf Sicherheit, Qualität und Effizienz.
- Deutsch (C1)
Was wir dir bieten
- Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% – 18% mehr durch die Delica einbezahlt
- Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
- Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
- Krankenversicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungs-Partnerbetrieben (CSS, Sanitas, AXA, Generali und viele mehr)
- Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase
- Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
- Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs
- Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Patrick Mawete
Senior Recruitment Business Partner
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen
j4idj8 j4it1044j8 j4iy26j8
